Hemmelighederne af en arbejdsnarkoman: hvordan er Elon Musk?

Hvis du var Elon Musk, du ville have hver uge til at styre to multimillion-dollar virksomheder, tre mindre, drømmen om Mars, få tid til at se fem af hans sønner, og hvis man er heldig — at have en romantisk middag. Som Elon Musk tilbringer sin arbejdstid? Tidsplanen for den Generelle leder af SpaceX og Tesla har været genstand for undren for mange år. Hvordan kunne en person, der formår at igangsætte og fastholde så mange virksomheder, der planlægger at gå på pension på Mars, og rose spillet Overwatch på Twitter?

arbejde, arbejde, arbejde og nok søvn

Ikke overraskende, lederen af Tesla og SpaceX tilbringer det meste af sin tid på at drive deres virksomheder. Det blev rapporteret, at Moskus har reduceret sin arbejdstid med en opslidende 100 timer til 80-90 timer om ugen. For at opretholde et sådant arbejde rytme, han sad stramt om koffein. På toppen af aktivitet af Moskus drak otte dåser af diet coke og flere store kopper kaffe om dagen. "Jeg var så bange, at han begyndte at føle, at jeg var ved at miste det perifere syn," siger han. "Men nu kontor har en diet coke uden koffein".

Fra drøm, men han kunne ikke nægte. Moskus har opdaget, at reducere den tid, der er afsat til at sove har en dårlig effekt på, hvor meget han var i stand til at gøre for den dag. I stedet for at nikke ud, Moskus har taget den vane at komme op omkring syv om morgenen og gå i seng efter midnat. "Det bedste for mig — 6, 6.5 timers søvn," sagde han i 2013. "Søvn — er meget god. Jeg fandt, at hvis ikke nok søvn, jeg er temmelig graven."

I gennemsnit, Moskus arbejder to gange timer end den gennemsnitlige person. I USA, for eksempel, en typisk 25-54-årige medarbejder, der arbejder et gennemsnit på 6,3 timer per dag. Moskus også arbejder 12 timer i døgnet. Det virker med e-mail, selv når tilbringe tid sammen med børn.

Ikke at være for sent for fem værker

I juni, Moskus sagde, at han delte de fleste af deres arbejdstimer (ikke mindre end 90%) mellem de to største virksomheder, Tesla og SpaceX. Tre andre initiativer, hvor det fungerer som co-founder, investor, den Administrerende Direktør vil bruge resten af tiden. I 2013, moskus, der er beskrevet i den travle tidsplan på SpaceX i Los Angeles mandag, og derefter et fly til Bugten Området tirsdag aften til at begynde arbejdet med Tesla onsdag og torsdag, og på fredag for at vende tilbage til SpaceX. Weekenden, for SpaceX (og et par Tesla). Den 6. juni, sagde han, at han havde brugt lidt mere tid i Tesla, som er "pull-drama".

tid

Det er Uklart, hvor meget tid Moskus bruger i hjemmet, men fem af hans sønner efter sigende bruger omkring fire dage i hver uge med sin far. Drengene jævnligt besøgte Californien fabrikken, Masken, og sender ham til den årlige camping. "Jeg er en ganske god far," siger Musk. "Jeg er sammen med fyre en masse tid. Og også tage dem med mig, når jeg gå ud på byen."

En Lidt mindre Moskus kan lide at fortælle om den tid, han afsætter til romantiske interesser. Efter den første skilsmisse, med Justine Moskus i 2008, og bruddet med hans anden hustru, skuespillerinden Talulah Riley (første gang), han nævnte plan "for 10-timers-oplevelse".

"jeg tror, at tiden på business og børn, der er markeret korrekt," sagde Musk. "Men jeg ville gerne bruge mere tid til Dating. Jeg er nødt til at finde en pige. Så vil jeg tage lidt mere tid. Hvor meget en kvinde har brug for en uge? Fem til ti timer? Mere? Det ved jeg ikke." Han og Riley fik sammen og blev gift i 2013, men brød op igen. Nu Moskus har sandsynligvis brugt mere tid sammen med amber heard. Men med hende, da det viste sig, at han var konstant på odds og afbrudt.

en sjov tid

Moskus, der engang brugt "10 timer på en dag" at læse bøger, i stand til at slappe af nu. Video spil er et hyppigt emne i hans Twitter-feed. "Jeg kan lide at lytte til musik i bilen," siger han, og forsøgte at tænke på andre underholdning. "Jeg ser film, selv om den er mindre i disse dage. Kommunikerer med børn, at se venner, det sædvanlige. Nogle gange er et oprør på Twitter. Men jeg plejer bare at arbejde."

Der er en anden hemmelighed.

er En lille rød vin, vintage rekord, nogle Ambien … og magi!

— Elon Musk (@elonmusk)

"en Lille rød vin, klassisk musik, zolpidem [ambien]... magisk!"

Formel for succes

Selv-Disciplin og workflow Elon musk er reduceret til en formel af fem variabler. Eller permanent — er her hvordan til at se. For det meste er hans opskrift på succes er meget svært og er ikke egnet for alle, men hvis du forpligter dig til at gå i fodsporene af den Maske, noget, du vil. Formlen lyder simpelt — arbejde 14-16 timer i døgnet. Men i virkeligheden er dette en kompliceret formel.

Følgende barrierer man kan støde forsøger at følge denne formel.

Barriere første biologiske

Smerte af arbejde i den største del af dagen stiger med tiden nonlinearly. Det vokser eksponentielt. Elon Musk selv indrømmer det, men fortsætter med at arbejde i samme tempo. For den gennemsnitlige person, det er ikke umuligt, men meget vanskeligt. Du behøver ikke bare at teste deres fysiske kunnen, men også mental evne, følelsesmæssige evne til at håndtere stress i løbet af de mange timer, at du adskille dig selv fra venner og familie. I verden af nystartede der er et ordsprog, der siger: "jeg Ønsker at køre en succesfuld opstart? Arbejde, Sove, Familie, Sport eller Venner — vælger alle tre."

Det er Biologisk muligt. For eksempel, så tænk på den tid, du tilbringer med dine venner. Du kan holde dig vågen i mange timer, uden at have det dårligt. Selvfølgelig, efterhånden kommer træthed, men man kan sagtensovervinde. Årsagen er ikke, at denne aktivitet kræver fysisk eller psykisk arbejde. Årsagen er, at du "like" til at gøre det. Grunden til at du ikke ønsker at arbejde 16 timer om dagen, som du bare ikke kan lide deres arbejde.

Elon elsker sit job og er villig til at dele sine metoder:

den

• Praksis forvaltning af cortisol. Når du er sammen med venner, din krop får et rush af serotonin. Når du er på arbejde, din krop får et rush af cortisol. For at tilpasse sig biologisk til en 16 timers arbejdsdag, du har brug for til at styre udledninger af cortisol.
• løsninger. Er vanskeligt, men muligt måde at gøre det på. Uanset situationen, er du nødt til at se på det ud fra det synspunkt af tekniske problemer og træffe beslutning teknik.

Hvis du var nødt til at løse problemet til enhver tid eller i flere timer, i sidstnævnte tilfælde, ville du have oplevet stress i alvorlig grad gået i panik.

den

• Veje hver opgave: at lære mest effektivt at håndtere stress. For denne "veje hver opgave". Tænk på en enkel situation: du forlader hjemmet, til at flyve, og sidder fast i trafikken. Du bliver alvorligt nervøs. Hvis du vejede opgaven og sige, forsøgt at tage hensyn til trafikken og vejret, vel vidende, at vejen fra hjemmet til lufthavnen tager 35 minutter, du gik bare i 55 minutter, og nøjagtigt styres.
• lad være med at bekymre dig: de mest effektive mennesker er ikke nervøse, når de står med et problem. De bare hurtigt identificeret, finde en god løsning og arbejder på det. Deres stress-niveau er fortsat lav, og derfor er denne metode bliver en vane.
• du skal ikke være nervøs andre. Når en person begynder at gå i panik, med ham er begyndt, og andre. Det er vigtigt at nærme sig stressede situationer med et køligt hoved. Hvis fodboldhold er godt koordineret, holde et køligt temperament, hun kan vinde en match, i mindretal. Men hvis en spiller ikke er demoraliserende hele holdet, nederlag er uundgåeligt.

De Bedste spillere fra de bedste hold holde ro og ikke tillade andre at miste det.

Enkle svar: veje. Gå ikke i panik. I praksis. Må ikke være nervøs.

Hvor mange timer Elon Musk tilbringer på arbejde i deres virksomheder

den Anden barriere: ergonomi

Det er Klart, når du arbejder 16 timer i døgnet er bundet til at ske svigt i sikkerhed og ergonomi. Elon ikke afsløre deres metoder på dette spørgsmål, men det er klart, at han havde til rådighed.

den

• Tager nok pauser, drikker nok vand, spise afbalanceret og ikke spise alle, at arm vil falde.
• Sove mindst 7 timer om dagen (han Ilon sovende til 6, 6,5, men gerne mere), orlov i 15-30 minutter.
• for at Gøre en ergonomisk indsats. Maratonløb ikke kører med de forkerte sko, eller den forkerte trin. Først løse dem, og derefter planlægge dit træk.

Enkle svar: holde sig i form, slappe af, motion.

den Tredje barriere er psykologisk

Denne barriere betyder blot, at hvis du løber ind i situationer, hvor du er nødt til at gøre, hvad du ikke kan lide det arbejde vil blive meget vanskelig. Måske for at omgå denne barriere, er der ingen mulighed, men en systematisk tilgang vil bidrage til at løse problemer i tide.

Ilona Formlen er enkel: elsker dit arbejde. Hvis du er konstant på nåle og problemer, at ingen ende, så er der noget galt, og bør ændres.

den

• Gøre dit arbejde sjovt: hvis opgaven var behageligt, det kunne være at køre på ubestemt tid. Nogen af os kunne bruge timer på at gør, hvad han kan lide at spille klaver, tegne, gå på shopping og så videre.
• Automatisere: det arbejde, der blev mere sjovt, gør det mindst foretrukne opgaver er enkle at udføre og forenkle dem for du gjorde dem til et edb-program.
• og uddelegere: det er tit, de opgaver, der hober sig op, men nogle håndtere dem bedre, så i den gruppe, der er altid nogen, der vil tage dine problemer. Dele opgaver og ansvarsfordeling, sjovt og nyttigt.
• Du er din egen Frelser: dit hoved vil ikke gøre arbejdet for dig. Ja, han kan, og han vil, hvis du vil, men i den sidste ende, du beslutte, det er et problem og behov for at håndtere dem selvstændigt.

Enkle svar: elsker dit arbejde og gøre det bedre for sig selv.

den Fjerde barriere: kedsomhed

Uanset hvad du gør, og hvordan du kan lide det, hvis du kun er alvorlige problemer, de må kede sig i det lange løb. Du er nødt til konstant at arbejde på at forbedre deres arbejde.

Formel Ilona: er altid til at adskille signal fra støj.

Signal og støj: når du arbejder på signalet, dvs på det problem, som medfører andre problemer, der altid vil være andre problemer at løse, at du vil ønske sig mere. Mens du er interesseret i at løse problemer, du vil aldrig kede sig og vil arbejde på dem non-stop.

Et Simpelt eksempel: kunderne kommer i min butik, og jeg giver dem til at udfylde en formular. Fordi de har brug for konstant hjælp, er nødt til at arbejde for at holde trit med dem. Kan jeg oprette en elektronisk form, så når de har booket et møde med mig, de er udfyldt denne formular? Hvis svaret er Ja, det vil arbejde på signalet. Og som hver kunde udfylder hvert element én efter én, vil det fungere på den støj. Meget snart kunder lære at udfylde en formular, og vil fylde det helemere præcist, og du har mindre og mindre til at arbejde over støjen.

Enkle svar: fokus på det signal, slippe af med støjen.

Femte barriere: se root

Det sker Ofte, at de mest interessante problemer at løse — ikke kun dem, der kræver videnskabelig tænkning. De er også de sværeste at løse. Men de mennesker, der har en masse tålmodighed for at løse dem, indsigt og tid til at løse dem, er som regel undersøgt og velbevandret i fysik.

Formel Ilona: opbygning af store strukturer, der har brug for at komme fra den meget dybe og enkle fysiske begreber.

Folk Ofte tænker i analogier og forsøge at opbygge en løsning, som ville svare til eksisterende løsninger til andre problemer. Hvis du starter med det grundlæggende, kan du komme til den bedste løsning. Hvis du starter med det grundlæggende, til at eksperimentere med dyb og undersøgelse flere og flere fejl vil, naturligvis, men hver fejl vil bringe ny oplevelse, og vil hjælpe med at nå frem til den bedste løsning.

Virkeligheden er, at de fleste mennesker normalt ikke dykke dybt i ledelse og til at klare udfordringer. De kloge ikke bare gå ind i de vejledninger, de skriver dem. De bestemmer, hvordan du løser problemer, og hvordan man kan gøre det bedre. Så de bliver som Elon Musk.

Enkle svar: altid at lære, stille dybe spørgsmål og hårdt arbejde på at finde de rigtige løsninger.